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metadata.dc.type: Dissertação
Title: A relação entre ambiente organizacional e comportamento estratégico: um estudo nos meios de hospedagem de Manaus e municípios conturbados
metadata.dc.creator: Silva, Sonia Maria Oliveira e
metadata.dc.contributor.advisor1: Rossetto, Carlos Ricardo
metadata.dc.contributor.advisor-co1: Verdinelli, Miguel Angel
metadata.dc.contributor.referee1: Ruschmann, Doris Van de Meene
metadata.dc.description.resumo: A proposta desta pesquisa é analisar a relação entre ambiente organizacional e comportamento estratégico nos meios de hospedagem de Manaus e municípios conurbados, onde as organizações, inseridas em um ambiente cada vez mais competitivo, são pressionadas a efetuarem mudanças estratégicas em ritmo acelerado. Geralmente supõe-se que tais mudanças podem ser realizadas conforme as intenções e as expectativas dos gestores, o que pode obscurecer elementos essenciais à compreensão de como elas realmente se desenvolvem. A transformação no ambiente organizacional deve ser vislumbrada, portanto, além do pressuposto de escolha e planejamento, à medida que fatores de natureza política, cultural e ambiental, dentre outros, também interferem na sua definição e implementação. No presente trabalho procura-se discutir essa questão, com destaque no objetivo geral que é: avaliar a relação entre ambiente organizacional e comportamento estratégico na percepção dos gestores dos meios de hospedagem de Manaus e municípios conurbados. E os objetivos específicos: mensurar o ambiente organizacional das empresas frente ao modelo de Duncan (1972); mensurar o comportamento estratégico adotado pelos gestores dos meios de hospedagem de Manaus e municípios conurbados, frente ao modelo de Miles e Snow (1978); e verificar a relação existente entre o ambiente organizacional e o comportamento estratégico adotado pelos gestores dos meios de hospedagem de Manaus e municípios conurbados. Para tanto, inicialmente apresenta-se os conceitos e definições de ambiente organizacional e comportamento estratégico, abordados na literatura específica e, a seguir, a evolução dos estudos sobre o tema a partir da perspectiva dos gestores dos meios de hospedagem de Manaus e municípios conurbados.
Abstract: The proposal of this research is to analyze the relationship between organizational environment and strategic behavior in accommodation establishments in Manaus and its conurbation, where organizations, operating in an increasingly competitive environment, are under pressure to make strategic changes at an increasingly faster pace. Generally it is assumed that these changes can be carried out according to the managers intentions and expectations, which can obscure essential elements for understanding how they really develop. Transformation in the organizational environment should be seen, therefore, beyond the premise of choice and planning, given that factors of a political, cultural and environmental nature, among others, also influence its definition and implementation. This issue is discussed in this work, focusing on the overall objective, which is to evaluate the relationship between organizational environment and strategic behavior in the perceptions of the managers of accommodation establishments of Manaus and its conurbation. And its specific objectives, which are to measure the organizational environment of the companies in light of the Duncan model (1972); to measure the strategic behavior adopted by the managers of these accommodation establishments, in light of the model of Miles and Snow (1978); and to determine the relationship that exists between the organizational environment and the strategic behavior adopted by the managers of the accommodation establishments. For this, it initially presents the concepts and definitions of organizational environment and strategic behavior, addressed in the specific literature, and then the evolution of studies on the theme, from the managers perspective.
Keywords: Meios de Hospedagem
Relação
Ambiente Organizacional
Comportamento Estratégico
Accommodation Establishments
Relationship
Organizational Environment
Strategic Behavior
Hotéis, pensões, etc.
metadata.dc.subject.cnpq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::TURISMO
metadata.dc.language: por
metadata.dc.publisher.country: BR
Publisher: Universidade do Vale do Itajaí
metadata.dc.publisher.initials: UNIVALI
metadata.dc.publisher.department: Planejamento e Gestão do Turismo e da Hotelaria
metadata.dc.publisher.program: Mestrado em Turismo e Hotelaria
Citation: SILVA, Sonia Maria Oliveira e. A relação entre ambiente organizacional e comportamento estratégico: um estudo nos meios de hospedagem de Manaus e municípios conturbados. 2012. 134 f. Dissertação (Mestrado em Planejamento e Gestão do Turismo e da Hotelaria) - Universidade do Vale do Itajaí, Balneario Camboriu, 2012.
metadata.dc.rights: Acesso Aberto
URI: https://siaiap39.univali.br/repositorio/handle/repositorio/1266
Issue Date: 3-Oct-2012
Appears in Collections:Importação Nova 20150826 Coleção

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